APRUEBAN COMBATIR LA DISCRIMINACIÓN LABORAL
Monterrey, 18 de Octubre 2023
El Congreso del Estado aprobó reformar el título cuarto, Derechos y Obligaciones de los Trabajadores y de los Patrones, capítulo IV Derechos de Preferencia, antigüedad y ascenso, artículo 154 fracción 8 del artículo 133 y de la fracción XV, además se adiciona una fracción IX al artículo 133 de la Ley Federal del Trabajo.
El Diputado Félix Rocha presentó en Tribuna el Dictamen en el que se señala que, en nuestro estado, según datos del último censo del Instituto Nacional de Estadística y Geografía, viven un poco más de 291 mil personas con algún tipo de discapacidad (motriz, auditiva y visual las más recurrentes), es decir, el 6% de la población de Nuevo León. Siendo muchos de ellos discriminados en distintos ámbitos de derecho como el laboral.
Por lo que se aprobó la modificación que señala que los patrones estarán obligados a preferir, en igualdad de circunstancias, a los trabajadores mexicanos respecto de quienes no lo sean, quienes tengan alguna discapacidad permanente, a quienes les hayan servido satisfactoriamente por mayor tiempo, a quienes no teniendo ninguna otra fuente de ingreso económico tengan a su cargo una familia, a los que hayan terminado su educación básica obligatoria, a los capacitados respecto de los que no lo sean, a los que tengan mayor aptitud y conocimientos para realizar un trabajo y a los sindicalizados respecto de quienes no lo estén.
El dictamen fue aprobado por unanimidad por los Legisladores presentes en la Sesión.